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パワハラを受ける中、別居を進め離婚に至った事案
事例紹介
依頼者:妻 40歳代(会社員)
相手方:夫 40歳代(会社員)
夫は数年前から仕事上のストレスが原因となり,家族に対して高圧的な態度を取るようになっていた。小学校の子供が1人いたが,その子供に対しても躾の域を超える体罰ともいえる言動が見られるようになったため,妻は子供を守るために離婚を決意した。もっとも,妻一人では高圧的な夫に対して別居を始めたいということさえ言い出せる状況ではなかったため,妻は当事務所に離婚協議の代理人になることを依頼した。
当事務所の活動
当事務所は,話し合いによって夫に別居を認めてもらうことは困難であると考え,夫には黙って別居の準備を進めるように妻にお願いした。そして,引っ越し後,夫から執拗な捜索行為をされることを防ぐため,引っ越しの際に当事務所作成の受任通知書を置き手紙として準備した。その後,当事務所は妻の窓口となり,交渉を進めていったが,任意の協議は決裂して調停を申し立てることとなった。調停は約1年半の期間を要したが,調停の期日間にも協議を重ねた結果,最終的には夫の理解も得ることができ,財産分与や慰謝料,婚姻費用などの項目について妻の満足のいく内容で合意することができた。
解決の内容
財産分与は2分の1,慰謝料150万円,未払いの婚姻費用などのすべての支払いを受けることができた。また,養育費についても,新しい算定表で算出される適正な金額を受け取れることとなった。
解決のポイント
相手方である夫と期日間に直接電話するなどして交渉を重ねたことが良い解決に至ったポイントであった。
- 婚姻費用 -学習塾の塾代を加算できたケース-
- 金銭給付を拒否していた夫に金銭の支払いをさせ早期解決した事案
- 面会交流 -早期の試行的面会交流の実施を経て妻の態度が軟化したケース-
- 依頼者のご職業が公務員の解決事例
- 相手方の職業が専業主婦の解決事例
- 依頼者が50代の解決事例
- 依頼人が女性の解決事例
- 依頼者のご職業がパートの解決事例
- 相手方の職業が会社員の解決事例
- 離婚の争点が財産分与に関する解決事例
- 不貞相手への慰謝料請求について早期解決に至った事例
- 離婚の争点が慰謝料に関する解決事例
- 依頼者のご職業が専業主婦の解決事例
- 依頼者が40代の解決事例
- 相手方の職業が公務員の解決事例
- 約5年の別居期間を経て話し合いでの早期解決に至った事案
- 離婚の原因が性格の不一致に関する解決事例
- 離婚の争点が離婚の成立に関する解決事例
- 離婚の争点が解決金に関する解決事例
- 依頼者のご職業が会社役員の解決事例
- 相手方のご職業がその他の解決事例
- 依頼人が男性の解決事例
- 依頼から2か月という早期解決ができた事案
- 依頼者の意向を尊重し、早期解決を優先した事案
- 依頼者のご職業が会社員の解決事例
- 交渉困難なモラハラ夫との別居を実現した上で、財産分与を勝ち取った事案
- 夫に有利な条件を獲得した上で、調停期日2回目、依頼から約4カ月で早期解決した事案
- 面会交流を可能にする離婚公正証書を作成した事案
- パワハラを受ける中、別居を進め離婚に至った事案
- 妻からの精神的DV・モラハラから早期に抜け出すことができた事案
- 嫡出否認・慰謝料請求が認められた事案
- 離婚の原因がモラハラに関する解決事例
- 不倫慰謝料の請求額を大幅に減額させた事案
- 自宅不動産の処分を含めてスピード離婚を成立させた事案
- 暴言・モラハラなどを原因に離婚を主張されたが、少ない解決金の支払いで解決した事案
- 依頼者の有責性が認められる事案で早期解決に至った事例
- 離婚の原因が不倫・浮気に関する解決事例